Prima pagina » Articole » Politici si strategii
253 articole
Adaptarea tinerilor la cerinţele companiilor, trecerea de la stat la privat şi motivarea angajaţilor cu bugete austere
Adaptarea tinerilor la cerinţele companiilor, trecerea de la stat la privat şi motivarea angajaţilor cu bugete austere
Una dintre problemele vechi şi nere­zolvate de care se lovesc companiile pe piaţa din România este diferenţa dintre cunoştinţele viitorilor angajaţi atunci când ies de pe băncile facultăţii şi nevoile şi cerinţele din piaţă. (continuare)
În sfârşit s-au decis să facă ceva: şapte instituţii s-au reunit azi în şedinţă să înlăture nebuloasa
În sfârşit s-au decis să facă ceva: şapte instituţii s-au reunit azi în şedinţă să înlăture nebuloasa "numărul de salariaţi" din economie
Şapte instituţii au semnat azi un protocol prin care să stabilească în sfârşit numărul de salariaţi din economie. Ziarul Financiar a atras atenţia în nenumărate rânduri asupra diferenţei dintre numărul de salariaţi publicate de INS, Inspecţia Muncii sau ministerul de Finanţe. (continuare)
Piaţa serviciilor de angajare temporară a crescut anul trecut cu 11%, la peste 100 de milioane de euro
Piaţa serviciilor de angajare temporară a depăşit anul trecut 100 de milioane de euro, în creştere cu 11% faţă de 2010, iar în acest an ar putea înregistra un avans de 5-10%, potrivit estimărilor firmei de recrutare şi angajare temporară Trenkwalder. (continuare)
Am ajuns la 2.400 de angajaţi după ce în ultimul an am angajat câte doi oameni pe zi
Am ajuns la 2.400 de angajaţi după ce în ultimul an am angajat câte doi oameni pe zi
Operatorul de servicii medicale private MedLife, cel mai mare jucător din industria privată de sănătate, a ajuns la un număr de 2.417 angajaţi în prezent, după ce în ultimul an şi-a majorat efectivul de personal cu 783 de oameni, în urma noilor investiţii în spitale şi clinici, dar şi achiziţii de unităţi medicale. (continuare)
Cum să-ţi motivezi angajaţii fără să le dai bani: laudă-i, spune-le că au abilităţi de lider şi fă-i să creadă că ideile tale le aparţin
Cum să-ţi motivezi angajaţii fără să le dai bani: laudă-i, spune-le că au abilităţi de lider şi fă-i să creadă că ideile tale le aparţin
Managerii ar trebui să aibă un vocabulor generos pentru cuvintele de laudă adresate angajaţilor, să nu le dea ordine sau să-i critice, dacă vor să-şi recompenseze angajaţii fără costuri financiare. (continuare)
Pagini: 1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13  14  15  16  17  18  19  20  21  22  23  24  25  26  27  28  29  30  31  32  33  34  35  36  37  38  39  40  41  42  43  44  45  46  47  48  49  50  51 
Profesii Online este o platforma de relationare cu vizitatorii si utilizatorii sai. Pentru orice sugestie, propunere de teme si articole, va invitam sa trimiteti e-mail la adresa articole@profesiionline.ro.